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哈工大全面推廣碩士研究生面試結(jié)構(gòu)化

來源:網(wǎng)絡(luò)瀏覽次數(shù):651發(fā)表于2015-07-05

[摘要] 2015年,哈爾濱工業(yè)大學(xué)在全校推廣結(jié)構(gòu)化面試,讓碩士研究生復(fù)試更公平、公正、科學(xué)、合理。考生們?cè)僖膊挥脫?dān)憂“人情分”“出身歧視”“部分發(fā)揮失常”的問題,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),學(xué)生和家長對(duì)于結(jié)構(gòu)化面試滿意度達(dá)到90%以上。


2015年,哈爾濱工業(yè)大學(xué)在全校推廣結(jié)構(gòu)化面試,讓碩士研究生復(fù)試更公平、公正、科學(xué)、合理。考生們?cè)僖膊挥脫?dān)憂“人情分”“出身歧視”“部分發(fā)揮失常”的問題,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),學(xué)生和家長對(duì)于結(jié)構(gòu)化面試滿意度達(dá)到90%以上。

“結(jié)果很激動(dòng),過程很難忘。”近日,哈爾濱工業(yè)大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)大四學(xué)生楊銳,接到碩士研究生錄取消息的瞬間發(fā)出感慨。讓楊銳難以忘懷的是結(jié)構(gòu)化面試的經(jīng)歷,盡管已成過去,可那一場別開生面的面試卻已深深植入他的記憶。楊銳和今年參加面試的2500名考生一樣,成為哈工大碩士研究生結(jié)構(gòu)化面試的積極點(diǎn)贊者。

哈工大多年來一直致力于碩士研究生復(fù)試工作的改革。2007年,該校機(jī)電學(xué)院在全校率先進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試試點(diǎn),副院長趙學(xué)增是師生眼里第一個(gè)“吃螃蟹”的人。

為了在面試的公平與合理之間尋求最佳方案,趙學(xué)增由流水生產(chǎn)線聯(lián)想到用考試線進(jìn)行面試。“就像在流水生產(chǎn)線上揀選產(chǎn)品一樣。”趙學(xué)增打了個(gè)比方,考生被分成若干小組(若干考試線),在一條考試線上經(jīng)過多個(gè)不同環(huán)節(jié)相同考題的考核和統(tǒng)一打分,進(jìn)而達(dá)到公平合理地選拔優(yōu)秀人才的目的。

“忐忑、興奮。”楊銳打開記憶的閘門,回放了面試的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。他說,面試的程序設(shè)計(jì)科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn),沒有任何漏洞。每組4名考生和2位考官都是隨機(jī)抽取的,溝通能力測試是面試的第一個(gè)環(huán)節(jié),1分鐘自述后,考官對(duì)他的學(xué)業(yè)經(jīng)歷簡單提問。規(guī)定時(shí)間內(nèi),楊銳又對(duì)一篇關(guān)于機(jī)械工程領(lǐng)域的近千字短文進(jìn)行陳述。“高度概括、歸納與總結(jié),這有一定難度。”楊銳說,完成了與第一個(gè)環(huán)節(jié)程序相同的外語交流、邏輯思維、工程實(shí)踐問題的幾個(gè)環(huán)節(jié)能力考核后,他和考生們?nèi)缤?jīng)歷了一次洗禮。“工程實(shí)踐問題環(huán)節(jié)的題型最具價(jià)值,確實(shí)能夠全面考核考生對(duì)專業(yè)知識(shí)的活學(xué)活用和創(chuàng)新能力,沒有固定答案,能夠充分檢驗(yàn)我們的綜合能力”。

傳統(tǒng)面試存在隨意性比較大、對(duì)能力考核針對(duì)性不強(qiáng)、面試成績區(qū)分度不高等問題,而結(jié)構(gòu)化面試試題考核內(nèi)容更加科學(xué)、合理、全面,實(shí)施過程更加規(guī)范,面試結(jié)果更加客觀、公平與有效,更容易被考生接受。經(jīng)過多年的試水改革與實(shí)踐,2015年,哈工大在全校全面推廣結(jié)構(gòu)化面試。

“考前手機(jī)等通訊設(shè)備都被統(tǒng)一存放到一起;考生的有效信息都被隱去,避免了打人情分的現(xiàn)象;面試全程都有錄像和錄音;面試過程中前后考生沒有任何交流,更沒有抄題機(jī)會(huì),就連上廁所都有引導(dǎo)員陪同。”報(bào)考計(jì)算機(jī)學(xué)院的考生孔祥浩說。

結(jié)構(gòu)化面試公平、公正、科學(xué)、合理,考生們?cè)僖膊挥脫?dān)憂“人情分”“出身歧視”“部分發(fā)揮失常”的問題,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),學(xué)生和家長對(duì)于結(jié)構(gòu)化面試滿意度達(dá)到90%以上。

滿意的不僅僅是考生和家長,通過問卷調(diào)查,導(dǎo)師、學(xué)科、考務(wù)管理者也都給結(jié)構(gòu)化面試打了高分,對(duì)結(jié)構(gòu)化面試較高的工作效度與信度給予充分肯定。“我們還將繼續(xù)下大力氣深化結(jié)構(gòu)化面試改革與實(shí)踐,使其更公平、科學(xué)、有效、合理,將其打造成中國高校碩士研究生復(fù)試改革的品牌。”充分的事實(shí)讓趙學(xué)增和各學(xué)院對(duì)結(jié)構(gòu)化面試的未來充滿信心。

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